Welkom bij

Rechtsetters
Advocatuur

Uw sparringspartner in complexe juridische zaken 

Wat kan ik voor u betekenen?

Rechtsetters Advocatuur is een jong en modern advocatenkantoor dat zowel bedrijven
als particulieren bijstaat in de volgende rechtsgebieden:

R

Arbeidsrecht

arbeidsovereenkomst en arbeidsvoorwaarden

concurrentie- en relatiebeding

ontslag op staande voet

ontslagvergoeding

ontbinding van arbeidsovereenkomst

reorganisatie

vaststellingsovereenkomst

schorsing en non-actiefstelling

werkgeversaansprakelijkheid

overeenkomst van opdracht

R

Verbintenissenrecht

wanprestatie

onrechtmatige daad

schade(vergoeding)

R

Contractenrecht

opstellen en beoordelen van contracten

algemene voorwaarden

R

Incasso & procesrecht

opstellen sommatiebrief

leggen van beslagen

voeren van procedures 

“It always seems impossible until it’s done.”

–

Nelson Mandela

Recente publicaties

Rechtsetters Advocatuur deelt regelmatig juridische kennis door middel van actuele vlogs.
Heeft u naar aanleiding daarvan vragen, neem gerust contact op.

Casus: De baliemedewerkster werkte sinds 2002 voor de bank op de vestiging Schiphol. Vanaf april 2020 is het binnen ABN niet meer toegestaan om geld te wisselen vanwege oa het risico op witwassen van crimineel geld. De werknemer wisselde toch een biljet van €500 door aan een klant te adviseren 1 dollar te kopen zodat zij het wisselgeld in kleinere biljetten kon teruggeven. Zij besprak dit daarna met een collega en werd op non-actief gesteld voor nader onderzoek. Toen bleek dat de vrouw eerder ook een biljet van €200 had gewisseld, haar Schipholpas aan haar zus had uitgeleend, te vaak kasverschillen maakte en daarvan niet altijd melding deed, niet deelnam aan whatsappgroepen voor personeel en niet kon omgaan met kritiek. ABN stapte naar de rechter en de kantonrechter oordeelde dat de wisseltruc van de vrouw ernstig verwijtbaar handelen opleverde. Gevolg? Ontbinding arbeidsovereenkomst zonder ontslagvergoeding. Wat vind jij van deze uitkomst? Zou jij in hoger beroep gaan? Check mijn vlog waarin ik uitleg hoe de wet in deze zaak is toegepast. Kijk je na het zien daarvan anders naar deze zaak?
Vrouw verliest na 18 jaar baan bij ABN nadat zij een €500 biljet wisselde voor een klant. Terecht?
YouTube Video UCcgbznst0WNW6o1hY9-qyrw_KPsfrswXeSs
Het vaccineren is begonnen, maar niet wettelijk verplicht. Werkgevers zullen zich afvragen wie van het personeel wel en wie niet gevaccineerd is. Mag je dit aan werknemers vragen? En mag je die informatie vervolgens gebruiken? Ik zocht het voor je uit. Bekijk mijn vlog en kom achter het antwoord.
Mag een werkgever vragen of je gevaccineerd bent tegen corona?
YouTube Video UCcgbznst0WNW6o1hY9-qyrw_KDNQQvgoFzc
Laad meer video\'s Abonneer

Ga naar Blogs en Vlogs

Juridisch advies nodig?

rechtsetters advocatuur staat voor u klaar

Kom in contact